소통 스타일 테스트

소통 스타일 4유형을 도출해 전달 방식·협업 시 오해 포인트를 정리합니다.

사용 가능

계산 로직과 결과 카드가 연결된 상태입니다.

12개 항목

불필요한 선택 없이 핵심 값만 빠르게 입력하도록 구성했습니다.

클라이언트는 결과만 받고 계산 로직은 서버에 둡니다.

응답 진행0/12 문항 완료

회의에서 의견이 다르면 이유를 설명하며 내 입장을 분명히 말하는 편이다.직접성 + 존중이 함께 있는지 떠올려 보세요.불편한 점이 있어도 분위기를 깨기 싫어 그냥 넘어가는 편이다.갈등 회피 습관을 기준으로 답하세요.답답한 상황에서는 목소리나 표현 강도가 빠르게 올라가는 편이다.압박 상황에서의 반응을 떠올려 보세요.직접 말하기보다 빈정거리거나 차갑게 반응해 불만을 드러낼 때가 있다.우회적 표현 습관이 있는지 봅니다.부탁이나 거절이 필요할 때 핵심 요구를 또렷하게 말하는 편이다.요청 문장 사용 습관을 떠올리세요.내가 원하는 것이 있어도 상대가 알아서 눈치채길 기대하는 편이다.직접 요청보다 참는 패턴이 있는지 봅니다.의견 충돌이 생기면 먼저 이기고 끝내야 직성이 풀리는 편이다.결론 확보 욕구 기준으로 답하세요.화를 바로 말하지 않고 답장을 늦추거나 무뚝뚝하게 반응할 때가 있다.침묵·지연으로 불만을 표현하는지 봅니다.상대 입장을 인정하면서도 내 한계와 기준을 함께 설명할 수 있다.경계 설정 방식에 가깝습니다.갈등이 예상되면 내 의견을 줄이거나 동의하는 척하는 편이다.관계 유지 때문에 양보하는 패턴을 봅니다.실수나 지연이 생기면 상대 설명을 듣기 전에 바로 압박하는 편이다.통제 중심 반응 여부를 떠올리세요.서운한 일이 있으면 일부러 냉소적 농담이나 비꼼이 나올 때가 있다.간접 표현 강도를 기준으로 답하세요.

결과 대기 중

12문항에 답하면 핵심 소통 스타일과 전달 방식 개선 가이드가 표시됩니다.

이 계산기를 이렇게 설계했습니다.

소통 스타일 4유형(주장형·수동형·공격형·간접공격형)을 비교해 전달 방식과 오해 포인트를 해석합니다.

이 검사는 대인 커뮤니케이션에서 자주 언급되는 4가지 표현 패턴을 참고한 자기이해용 축약 검사입니다. 핵심은 우열 판정이 아니라, 내가 어떻게 요구를 전달하고 갈등을 다루는지 더 선명하게 보는 것입니다.

계산식에 사용된 방법

12문항, 5점 척도로 주장형·수동형·공격형·간접공격형 4축을 각각 3문항씩 측정합니다.
유형별 평균점수를 계산하고 상위 1~2유형을 핵심 소통 패턴으로 제시합니다.
주요 강점, 오해 가능 지점, 바로 써먹을 수 있는 대화 전환 문장을 함께 제공합니다.

주의사항

상황과 관계에 따라 소통 방식은 달라질 수 있으며, 한 가지 유형만 고정적으로 나타나지 않습니다.
이 결과는 임상 진단이 아닌 자기점검용 참고 자료입니다.